Zakon o bezbednosti i zdravlju na radu stupio je na snagu 11. novembra 2015. godine. Zbog novina u Zakonu kao što su procena rizika i imenovanje lica za bezbednost, ovaj Zakon je ponovo postao aktuelna tema.

Odnedavno su u primeni i odredbe Pravilnika o preventivnim merama za bezbedan rad pri korišćenju i opreme za rad sa monitorom. Nakon više od 8 godina i dalje postoje otvorena pitanja u vezi sa primenom propisa i organizacijom odnosno obezbeđenjem mera za bezbedan i zdrav rad od strane poslodavca.

Obezbeđivanje uslova za bezbedan i zdrav rad zaposlenih nije samo jednokratno ili periodično ispunjavanje zakonskih obaveza poslodavca. Efikasno i racionalno upravljanje ovom oblašću može biti od višestruke koristi za poslodavca. Pored ispunjenja zakonskih obaveza i u vezi sa tim rasterećenja od eventualne odgovornosti (materijalne i deliktne), uspešno organizovana zaštita na radu može doneti i druge benefite za poslodavca. Dobra organizacija u ovoj oblasti smanjuje pre svega gubitak vremena (u traženju adekvatnog načina za ispunjenje zakonskih obaveza, izgubljeno vreme zbog povreda na radu, bolovanja, sudski sporovi i sl. ) koji sa sobom nosi i određene troškove. Pored navedenog, svest zaposlenih da poslodavac vodi računa o njihovoj bezbednosti, kao i sam individualni doživljaj bezbednog radnog mesta pozitivno utiče na produktivnost.

Jedna od značajnih novosti je ustanovljavanje obaveze poslodavca da obezbedi mere zaštite od požara, spasavanje i evakuaciju u skladu sa posebnim zakonom. Na seminaru će biti prikazana obaveza pravnog subjekta u skladu sa Zakonom o zaštiti od požara.

Seminar je tako koncipirana da se poslodavac, odnosno lica koja je ovlastio da postupaju u njegovo ime steknu sliku (svest) o značaju oblasti bezbednosti i zdravlja na radu u poslovanju poslodavca, počev od zakonskih obaveza, pa do konkretnih troškova. Radi se o praktičnom vodiču kroz konkretnu oblast, koji će omogućiti poslodavcima da planiraju organizaciju rada, troškove kao i da vrše procenu efektivnosti preduzetih mera.

Ciljna grupa:

Poslodavci i svi oni koji ih zastupaju u oblasti bezbednosti i zdravlja na radu (od top menadžmenta do poslovođe), kao i svi ostali zainteresovani za ovu oblast.                                                                                                              

Cilj seminara:

Cilj seminara je sticanje svesti o značaju bezbednosti i zdravlja zaposlenih za uspešan rad poslodavca, kao i praktičnih znanja za organizaciju i unapređenje ove oblasti. Seminar je osmišljen da pomogne poslodavcu u izboru načina organizovanja poslova bezbednosti i zdravlja na radu.

Teme:

• Definicije i pojmovi
• Normativno uređenje bezbednosti i zdravlja na radu
• Optimizacija radno pravnog i tehničko tehnološkog aspekta bezbednosti i zdravlju na radu
• Obaveze poslodavca
• Lice za bezbednost i zdrablje na radu – uslovi i obaveze
• Evidencije iz oblasti bezbednosti i zdravlja na radu
• Bezbednost i zdravlje na radu i veza sa zaštitom od požara.
• Obaveze privrednih subjekata u oblasti zaštite od požara
• Sanacioni planovi
• Kategorizacija i organizacija zaštite od požara
• Planovi i pravila zaštite od požara
• Obuke zaposlenih u oblasti zaštite od požara
• Mere zaštite od požara

Po završetku seminara polaznik je osposobljen da:

• Primeni stečena znanja iz oblasti upravljanja obezbeđenja bezbednosti i zdravlja na radu i zaštite od požara kod poslodavca.