Poslovni svet često postavlja pred nas izazove u pregovaranju koji zahtevaju više od konvencionalnih pristupa. Sukobi interesa, nedostatak komunikacijske efikasnosti i nedostatak strategije često dovode do propuštenih prilika i neefikasnih rezultata.

Naš trening ne samo da prepoznaje ove izazove, već nudi konkretne alate i strategije za njihovo prevazilaženje.

Kroz interaktivne sesije i praktične vežbe, polaznici će:

1. Analizirati ključne probleme: Identifikacija ključnih tačaka konflikta i nedostataka u pregovaračkom procesu koji ometaju postizanje željenih rezultata.

2. Razviti efikasne strategije: Naučiti kako razviti i primeniti strategije koje vode ka win-win situacijama, čak i u najizazovnijim pregovaračkim okolnostima.

3. Osvestiti komunikacijske poteškoće: Razumeti važnost efikasne komunikacije i naučiti tehnike za prevazilaženje komunikacijskih prepreka koje često nastaju tokom pregovora.

4. Izgraditi poverenje i saradnju: Razviti veštine za izgradnju poverenja i dugoročne saradnje sa suprotstavljenim stranama, ključne za postizanje uspeha u pregovaračkim procesima.

5. Implementirati najbolje prakse: Integrirati naučene tehnike i strategije u svakodnevnu poslovnu praksu kako bi se osiguralo održivo unapređenje pregovaračkih veština.

Pridružite nam se u našem treningu da transformišemo izazove poslovnih pregovora u prilike za uspeh. Naš program nudi sveobuhvatno rešenje za izgradnju veština i samopouzdanja potrebnih za postizanje izvanrednih rezultata u svim aspektima poslovnog pregovaranja.

Ciljna grupa:

• Viši i srednji menadžment kompanija
• Rukovodioci i zaposleni u komercijalnim funkcijama u organizacijama: prodaja, nabavka, ekspanzija, marketing
• Projekt menadžeri i članovi projektnih timova
• Preduzetnici i vlasnici-osnivači malog biznisa i start-up kompanija
• Advokati i pravnici
• Zaposleni u funkcijama okrenutim ka većem broju internih ili eksternih klijenata (HR, korisnički servis…)
• Zaposleni u državnoj upravi i lokalnoj samoupravi

Teme:

• Uvod u Pregovaranje: zašto pregovaramo i u kojim prilikama?
• Teorija Pregovaranja: osnovni pojmovi
• Faze u Pregovaranju
• Tipovi ličnosti u pregovaranju
• Pregovaračke strategije i taktike
• Ono čemu Vas neće naučiti na treningu iz Pregovaranja
• Šta čini dobrog pregovarača?
• Praktične vežbe kroz realne situacije.

Po završetku treninga, polaznik će biti osposobljen da:

• Prihvati Pregovaranje kao sastavni deo svakodnevnog života i nauči da prepozna prilike za usavršavanje ove veštine;
• Eliminiše neprijatan osećaj a priori prisutan pri ulasku u pregovore;
• Spozna najbolje svetske prakse Pregovaranja univerzalno primenljive na najrazličitije situacije;
• Kroz vežbu sagleda sopstvene jake strane i prostore za unapređenje u Pregovaranju;
• Primeni naučene tehnike stvaranja dodate vrednosti i ostvarenja ciljeva u Pregovaranju;
• Prepozna zamke u Pregovaranju i nauči kako da ih izbegne;
• Svakodnevno koristi prilike za kontinuirani napredak u Pregovaranju.

 Poslušajte intervju koji smo sa trenerom obavili na ovu temu: