Popis imovine i obaveza

Tip: Trening Šifra treninga: 31 Trajanje: 5 h Maks. br. učesnika: 25 Zahtev za in-house Cena i lokacija

Svaka organizacija odnosno preduzeće ima svoj finansijski izveštaj ili bilans poslovne godine. A, bilans preduzeća je slika od koje zavisi njegova prilika! Finansijski izveštaj bez popisa imovine i obaveza je kao kuća bez temelja i bez krova. Popis je neophodan uslov za izradu istinitih finansijskih izveštaja.

Da li ste možda potpisali finansijski izveštaj koji ne odslikava stvarno stanje Vašeg preduzeća, jer nije usaglašen s popisom ili popis nije obavljen valjano, pa ste odgovarali za krivotvorenje podataka, ili dovodjenje nekog u zabludu ko koristi podatke iz Vaših finasijskih izveštaja? Da bi ste izbegli potvrdan odgovor na ovo pitanje budite svesni ozbiljnosti popisa imovine i obaveza, kako za svoje preduzeće tako i za Vas kao odgovorno lice odnosno vaše saradnike (računopolagač, računovođa, finansijski rukovodilac, …) i taj bitan posao neophodno je da obavljate u skladu s propisima i strukom.

Stručan pristup popisu u skladu s nadležnim propisima, biće praktično predstavljeno na ovom treningu kroz međusobni razgovor, ali i kroz radionice. 

Ciljna grupa:

  • Zaposleni u računovodstvu i finansijama,
  • Zaposleni u komercijali,
  • Zaposleni u skladištima,
  • zaposleni na poreskim poslovima,
  • Zaposleni na pravnim poslovima,
  • Stečajni upravnici,
  • Organi kontrole,
  • Revizori,
  • Preduzetnici,  
  • Ostali zainteresovani za ovu temu.

Cilj treninga:

Prepoznavanje ozbiljnosti i shvatanje bitnosti popisa i njegovih bitnih aspekata.

Teme:

  • Zakonska regulativa za vršenje popisa, plan popisa i propisani rokovi koji prate popis;
  • Popis imovine (nekretnina, postrojenja i opreme, zaliha , potraživanja, gotovine i dr.imovinskih pozicija);
  • Popis obaveza (dugoročna rezervisanja, dobavljači, zarade, porezi i dr.davanja);      
  • Specifičnosti popisa kod preduzetnika (koji vode poslovne knjige i paušalno oporezivih),
  • Specifičnosti popisa kod korisnika budžetskih sredstava,
  • Specifičnosti popisa u vanrednim okolnostima (stečaj, popis u slučaju kontrole, primopredaje dužnosti);
  • Ostala pitanja u vezi s popisom (normativi rashoda (kalo, rastur, kvar i lom);
  • Primeri akata koji prate obavljanje popisa (Plan rada komisije za popis, Odluke, Rešenja, Izveštaji i sl.)

Po završetku polaznik je osposobljen da:

  • vrši popis,
  • organizuje popis (od pripreme do izveštaja),
  • koordinira između popisne komisije i računopolagača, kao i ostalih stručnih službi u pravnom licu,
  • knjigovodstveno evidentira rezultate popisa (manjak/višak), obračun poreza na manjak po popisu i poresko evidentiranje.
Mira Zeljković

Diplomirani ekonomista, poseduje višegodišnje iskustvo na računovodstveno-finansijskim i poreskim poslovima, poslovima revizije finansijskih izveštaja i obuke iz knjigovodstva, kao i iskustvo na poslovima ekonomsko finansijskog veštačenja. Više godina je radila u privrednom sistemu “ Pobeda-Holding” u Novom Sadu, gde je obavljala razne ekonomsko finansijske poslove (od referenta do pomoćnika direktora za finansijsko-komercijalna pitanja). Dvadesetu godinu samostalno na tržištu obavlja (vodi i organizuje) poslove računovodstveno-finansijskog i poreskog konsaltinga, kao i poslove vođenja poslovnih knjiga.

Tokom rada stekla je stručna zvanja: ovlašćeni računovodja, revizor, stalni sudski veštak za ekonomsko-finansijsku oblast.

Popis imovine i obaveza

 

Komentare učesnika koji su prisustvovali ovom seminaru možete pogledati ovde.

Trening

     
  20.700,00 + PDV (20%)

In - house trening

Učestvuje najmanje 7 ljudi iz vaše organizacije na ovom treningu?

Razmotrite opciju da ovaj trening bude izveden u in-house opciji u vašoj kompaniji, kao privatni trening vašeg tima i potpuno prilagođen vašim potrebama na lokaciji koju Vi izaberete.

Za detalje pozovite: +381 65 3284 761 ili kliknite ovde

Zašto baš MNG Centar?

  • 18 godina iskustva
  • Competency based pristup obuci
  • Aktivne metode učenja
  • Optimalna veličina grupa
  • Visoka interaktivnost
  • Pre i post evaluacija
  • 220 trenera i saradnika
  • 95% učesnika koji potvrđuju da je
    naš trening unapredio radni učinak
  • Zajednički ručak učesnika i
    odlični uslovi za rad
  • Networking